招聘 原因及 理由 | 為促進學科發(fā)展,復旦大學法學院誠摯歡迎優(yōu)秀的博士加盟,從事博士后研究工作。 |
招聘 崗位 | 博士后2-3名(全職和在職) 學科方向:法學各學科 |
招聘 條件或 要求 | 應聘者須同時具備以下基本條件: (一)認同《復旦大學章程》,品行端正,身心健康,熱愛教育和科研; (二)取得國內(nèi)外著名大學(或研究機構(gòu))法學博士學位,已有突出學術業(yè)績,或具有顯著學術潛力; (三)能熟練運用至少一門外語進行專業(yè)研究和交流,并能用英語進行日常交流; (四)已經(jīng)或即將獲得博士學位;年齡35周歲以下; (五)能夠進行博士后研究及法學院安排的相關工作。 |
招聘 范圍 | 國內(nèi)?[?√?] ????國外??[?√?] |
崗位 待遇 | 全職博士后除復旦大學規(guī)定的相關博士后待遇外(包括學校薪酬每年15-35萬不等和博士后用房等),至少還享有法學院的其他待遇: (一)完成學院基礎工作量可獲得每年3萬元薪酬; (二)以“復旦大學法學院”為獨立歸屬單位發(fā)表論文,可根據(jù)法學院的科研激勵辦法獲得獎勵; (三)符合學校政策,教學科研特別優(yōu)秀的全職博士后,有機會申請和聘任復旦大學正式教職。 (在職博士后不享受學校及學院以上待遇) ? |
應聘 程序 | 一、?2025年2月10日前,應聘者提供以下材料的電子版(請標明應聘全職或在職): (一)中文簡歷(外籍人士英文簡歷); (二)身份證復印件(外籍人士護照復印件); (三)已獲得博士學位者,學位學歷、國外學位學歷認證書等復印件(應屆博士畢業(yè)生不需提供); (四)論著目錄、代表作兩項(其中一項應為博士論文定稿或初稿),以及其他反映個人學術研究狀況的材料; (五)基本學術規(guī)劃(包括擬講授課程); (六)至少兩封推薦信(可由推薦人直接發(fā)送電子郵件;請勿由申請人發(fā)送)。 二、學院審查資料、確定面試名單,并在2025年3月組織面試。 |
聯(lián)系 方式 | 電子版發(fā)送:fdfxyhr@fudan.edu.cn。 如有其他紙質(zhì)材料,請寄至:上海市淞滬路2005號復旦大學法學院222辦公室(200438) 聯(lián)系人:謝老師 聯(lián)系方式:021-31245603 |
備注 | 應聘材料不再退還。本招聘啟事解釋權屬于復旦大學法學院。 |